IT Staff / Programmer

Bertanggung jawab merancang, mengembangkan, menguji, dan memelihara aplikasi/sistem perangkat lunak sesuai kebutuhan perusahaan, serta memberikan dukungan teknis terkait sistem informasi dan infrastruktur IT.

Tugas dan Tanggung Jawab

1. Pengembangan Sistem/Aplikasi

• Merancang, membangun, dan mengembangkan aplikasi/sistem sesuai kebutuhan bisnis perusahaan

• Menulis kode program yang efisien, terstruktur, dan sesuai standar (coding standard)

• Melakukan unit testing dan debugging sebelum aplikasi di-deploy

2. Pemeliharaan & Dukungan Sistem

• Melakukan maintenance, update, dan perbaikan (bug fixing) terhadap sistem/aplikasi yang sudah berjalan

• Memberikan dukungan teknis (troubleshooting) kepada user internal terkait masalah sistem/aplikasi

• Memantau performa aplikasi dan melakukan optimasi bila diperlukan

3. Database & Integrasi Sistem

• Merancang dan mengelola basis data (database) yang digunakan aplikasi

• Melakukan integrasi antar sistem/aplikasi (API, web service, dll.)

• Menjaga keamanan dan integritas data

4. Dokumentasi

• Membuat dan memelihara dokumentasi teknis (system design, source code, API documentation, dll.)

• Menyusun laporan progres pengembangan sistem secara berkala

5. Kolaborasi & Analisis Kebutuhan

• Berkoordinasi dengan user/departemen terkait untuk memahami kebutuhan sistem (requirement gathering)

• Bekerja sama dengan tim IT lainnya (network, infrastruktur, QA) dalam proyek pengembangan sistem

• Memberikan rekomendasi solusi teknis untuk mendukung proses bisnis

6. Keamanan Sistem

• Menerapkan prinsip keamanan (security best practices) dalam pengembangan aplikasi

• Membantu mengidentifikasi dan menangani potensi celah keamanan sistem

7. Tugas Lain-lain

• Mengikuti perkembangan teknologi terbaru yang relevan dengan kebutuhan perusahaan

• Menjalankan tugas ad-hoc sesuai arahan atasan terkait proyek IT

JOB REQUIREMENTS

Pendidikan

• Minimal D3/S1 Teknik Informatika, Ilmu Komputer, Sistem Informasi, atau bidang relevan lainnya

Pengalaman

• Fresh graduate dipersilakan melamar (untuk level Junior)

• Minimal 1–3 tahun pengalaman sebagai Programmer/Software Developer (untuk level Staff/Mid)

Kompetensi Teknis (Hard Skills)

• Menguasai bahasa pemrograman seperti PHP, Java, Python, C#, JavaScript (sesuai kebutuhan perusahaan)

• Memahami framework (contoh: Laravel, CodeIgniter, .NET, Spring Boot, React, Vue, dll.)

• Memahami database (MySQL, PostgreSQL, SQL Server, MongoDB, dll.) dan mampu menulis query

• Memahami konsep API (REST/SOAP) dan integrasi sistem

• Memahami version control (Git)

• Familiar dengan konsep OOP (Object-Oriented Programming)

• Nilai tambah: pengalaman dengan cloud services (AWS, Azure, GCP), Docker, atau mobile development

Kompetensi Non-Teknis (Soft Skills)

• Kemampuan analisis dan pemecahan masalah (problem solving) yang baik

• Teliti dan detail-oriented

• Mampu bekerja secara mandiri maupun dalam tim

• Kemampuan komunikasi yang baik untuk menjelaskan hal teknis ke non-teknis

• Mampu bekerja di bawah tekanan/deadline

• Memiliki keinginan belajar hal baru (self-learning) yang tinggi

Persyaratan Tambahan

• Bersedia lembur bila diperlukan (terutama saat deployment/go-live)

• Bersedia mengikuti on-call support di luar jam kerja bila terjadi isu kritikal

• Diutamakan memiliki portofolio project (personal/github) yang bisa ditunjukkan